Приказ вводится в действие с 03 марта 2024 года.
В Правила организации субсидируемых рабочих мест и субсидирования заработной платы лиц, трудоустроенных на субсидируемые рабочие места, внесены следующие изменения:
- в пункте 12:
часть вторая изложена в следующей редакции:
«Перечень обновляется центром трудовой мобильности по мере поступления заявок от работодателей в карьерный центр.»;
в пункте 19:
часть вторая изложена в следующей редакции:
«Направление на субсидируемое рабочее место не выдается работодателям, с которыми претендент состоял в трудовых отношениях в течение последних 6 (шести) месяцев до момента увольнения.
Данное требование не распространяется на работодателей, с которыми претендент состоял в трудовых отношениях в рамках субсидируемых рабочих мест.»;
- пункт 31 изложен в следующей редакции:
«31. Оплата труда лиц, трудоустроенных на социальные рабочие места или по проекту «Серебряный возраст», за исключением субсидируемой части заработной платы, производится работодателем ежемесячно за фактически отработанное время.
При этом работодатель производит уплату налогов и социальных платежей за лиц, трудоустроенных на социальные рабочие места или по проекту «Серебряный возраст», исходя из размера заработной платы, установленного трудовым договором.
Выплата субсидируемой части заработной платы осуществляется центром трудовой мобильности ежемесячно на основании сведений, представленных работодателем, путем перечисления денежных средств на текущие (карточные) счета лиц, трудоустроенных на социальные рабочие места, или по проекту «Серебряный возраст», открытые в банках второго уровня.»;
- в приложении 2:
подпункт 2) пункта 2.3 изложен в следующей редакции:
«2) своевременно и в полном объеме перечислять на текущие (карточные) счета лиц, трудоустроенных на социальные рабочие места или по проекту «Серебряный возраст», субсидируемую часть заработной платы;»;
- подпункт 12) пункт 2.4 изложен в следующей редакции:
«12) вносить в трудовую книжку лица (при ее наличии) период работы на субсидируемом рабочем месте по истечении срока заключенного трудового договора;»;
- пункт 3.1 изложен в следующей редакции:
«3.1. Оплата труда лиц, трудоустроенных на социальные рабочие места и в рамках проекта «Серебряный возраст», за исключением субсидируемой части заработной платы, производится Исполнителем в соответствии с Трудовым кодексом.»;
Приложение 1 к приказу
от 15 февраля 2024 года
№ 39
Приложение 2
к Договору об организации
субсидируемых рабочих мест
Форма, предназначенная для сбора административных данных
Представляется: в карьерные центры
Форма административных данных размещена на интернет-ресурсе: www.enbek.kz
Наименование формы административных данных: Сведения о лицах, трудоустроенных на субсидируемые рабочие места, в рамках социальных рабочих мест и проекта «Серебряный возраст»
Индекс формы административных данных: СРМ-1
Периодичность: ежемесячная
Отчетный период: ________ месяц 20__ года
Круг лиц, представляющих информацию: работодатели
Срок представления формы административных данных: к 25 числу отчетного месяца
Таблица. Сведения о лицах, трудоустроенных на субсидируемые рабочие места, в рамках социальных рабочих мест и проекта «Серебряный возраст»
|
№ п/п |
Наименование работодателя |
Бизнес-идентификационный номер или индивидуальный идентификационный номер работодателя |
Фамилия, имя, отчество (при его наличии) безработного |
Индивидуальный идентификационный номер безработного |
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
Продолжение таблицы
|
Количество рабочих дней в месяце |
Фактически отработано, дни |
Временная нетрудоспособность, дни |
Размер заработной платы согласно трудовому договору, тенге |
Сумма субсидируемой части заработной платы, тенге |
|
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
Наименование ____________________________________________Адрес ___________________________________________________
Телефон _____________________________________________
Адрес электронной почты _________________________________
Исполнитель:
_______________________________________ ______________ (Фамилия, имя, отчество (при его наличии)) (подпись)
Руководитель или лицо, уполномоченное на подписание:
_______________________________________ ______________ (Фамилия, имя, отчество (при его наличии)) (подпись)
Дата: «____» ___________ 20__ года
Место печати (при наличии)
Приложение 2 к приказу
от 15 февраля 2024 года
№ 39
Приложение 3
к Договору об организации
субсидируемых рабочих мест
Форма, предназначенная для сбора административных данных
Представляется: в карьерные центры
Форма административных данных размещена на интернет-ресурсе: www.enbek.kz
Наименование формы административных данных: Сведения о лицах, трудоустроенных на субсидируемые рабочие места, в рамках общественных работ, молодежной практики, проектов «Первое рабочее место» и "Контракт поколений»
Индекс формы административных данных: СРМ-2
Периодичность: ежемесячная
Отчетный период: ________ месяц 20__ года.
Круг лиц, представляющих информацию: работодатели
Срок представления формы административных данных: к 25 числу отчетного месяца
Таблица. Сведения о лицах, трудоустроенных на субсидируемые рабочие места, в рамках общественных работ, молодежной практики, проектов «Первое рабочее место» и Контракт поколений»
|
№ п/п |
Наименование работодателя |
Бизнес-идентификационный номер или индивидуальный идентификационный номер работодателя |
Фамилия, имя, отчество (при его наличии) лица |
|
1 |
2 |
3 |
4 |
Продолжение таблицы
|
Индивидуальный идентификационный номер лица |
Количество рабочих дней в месяце |
Фактически отработано, дни |
Временная нетрудоспособность, дни |
|
5 |
6 |
7 |
8 |
Наименование ____________________________________________Адрес ____________________________________________________
Телефон __________________________________________________
Адрес электронной почты ___________________________________
Исполнитель:
_______________________________________ ______________ (Фамилия, имя, отчество (при его наличии)) (подпись)
Руководитель или лицо, уполномоченное на подписание:
_______________________________________ ______________ (Фамилия, имя, отчество (при его наличии)) (подпись)
Дата: «____» ___________ 20__ года
Место печати (при наличии)
