Приказом Министра здравоохранения Республики Казахстан от 4 апреля 2024 года №11 внесены изменения в приказ Министра здравоохранения Республики Казахстан от 30 июня 2017 года № 478 «Об утверждении Правил и сроков исчисления (удержания) и перечисления отчислений и (или) взносов на обязательное социальное медицинское страхование и Правил осуществления возврата плательщикам излишне (ошибочно) зачисленных сумм отчислений, взносов и (или) пени за несвоевременную и (или) неполную уплату отчислений и (или) взносов», сообщает Учет.kz.
Приказ вводится в действие с 21 апреля 2024 года.
Утвержденным приказом предусмотрено для сохранения статуса застрахованности работников в случае начисления (исчисления) дохода на период более месяца отчисления и взносы распределять пропорционально по количеству дней в разрезе месяцев, отражая в приложении-реестре к платежному поручению данные одного работника дважды разными периодами при помощи добавления строк. Таким образом, при начислении (исчислении) дохода более чем за один месяц отчисления и (или) взносы за такого работника должны расшифровываться по месяцам в приложении к общему платежному поручению. При разделении в приложении к платежному поручению суммы отчислений и (или) взносов по месяцам рассчитываются пропорционально количеству дней в каждом месяце.
Согласно пункту 1 статьи 30 Закона «Об обязательном социальном медицинском страховании» исчисление (удержание) и перечисление отчислений и (или) взносов работников, в том числе государственных и гражданских служащих, осуществляются работодателем ежемесячно. Согласно пункту 1 статьи 90 Трудового кодекса продолжительность оплачиваемых ежегодных трудовых отпусков исчисляется в календарных днях без учета праздничных дней, приходящихся на дни оплачиваемого ежегодного трудового отпуска, независимо от применяемых режимов работы и графиков сменности.
Утвержденным Приказом внесено следующее дополнение:
в Правилах и сроки исчисления (удержания) и перечисления отчислений и (или) взносов на обязательное социальное медицинское страхование:
- пункт 24 изложен в следующей редакции:
Перечисление отчислений и (или) взносов работников осуществляются работодателем ежемесячно.
При начислении (исчислении) дохода, включающего период оплачиваемого трудового отпуска длительностью один или более одного календарного месяца, отчисления и взносы перечисляются с единовременно начисленной суммы дохода, охватывающей период отпуска, с разделением по месяцам, исчисленным пропорционально количеству дней отпуска.
Начисленные (удержанные) отчисления и (или) взносы перечисляются через банки или организации, осуществляющие отдельные виды банковских операций (далее – банки), для последующего перечисления Государственной корпорацией на счет фонда.».
