1. Единая система учета трудовых договоров
2. Оформление актов работодателя в форме электронного документа
3. Ответы на вопросы участников вебинара.
- Права и обязанности работодателя по предоставлению сведений в ЕСУТД
- Порядок внесения сведений о трудовой деятельности, заключении, изменении, дополнении и прекращении с работниками трудового договора в ЕСУТД
- Сроки внесения сведений в ЕСУТД
- Получение сведений из ЕСУТД работниками и работодателями
- Компетенция Министерства труда в области ЕСУТД
- Защита персональных данных работника, содержащихся в ЕСУТД
- Предписание за невнесение работодателем информации в ЕСУТД
- Электронный трудовой договор, электронное личное дело, электронная трудовая книжка, электронная справка с места работы – новые возможности на портале https://hr.enbek.kz/.
2. Оформление актов работодателя в форме электронного документа
- Порядок оформления электронного документа
- Электронная цифровая подпись
- Документы на бумажном носителе и идентичные им электронные документы
- Заключение трудового договора, внесение в него изменений и дополнений в форме электронного документа, удостоверенного электронной цифровой подписью
- Оформление актов работодателя в форме электронного документа с использованием электронной цифровой
- подписи
3. Ответы на вопросы участников вебинара.
Количество участников посетивших вебинар:
835 человек
- Бизнес-тренер по кадровому делопроизводству и архивному хранению документов
- председатель рабочей группы проекта «Трудовой кодекс Республики Казахстан".
