Действующее трудовое законодательство РК предусматривает возможность прикомандирования работника (не путать с командировкой).
Прикомандирование - выполнение работником (прикомандированным) работы по определенной специальности, квалификации или должности (трудовой функции), обусловленной трудовым договором, либо по другой должности, специальности, квалификации у другого юридического лица,...
