И.В.Лазутина, координатор международного проекта НПО, Менеджер по персоналу ТОО г. Алматы
Трудовое законодательство РК предусматривает возможность отзыва работника из ежегодного оплачиваемого трудового отпуска. Процедура отзыва, при этом, предусмотрена статьей 95 Трудового кодекса РК.
Формально, инициатива отзыва работника из отпуска принадлежит всегда работодателю...
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, PRO MAX, ЭКОНОМ, ДЕМО ДОСТУП.
Информация о тарифах
