По причине смерти матери сотрудника можно ли предоставить ему дополнительный отпуск?

Недавно у одного из сотрудников умерла мать.
Можно ли предоставить ему дополнительный отпуск в связи с этим? На основании какого закона это возможно? Также прошу подсказать, как правильно оформить приказ на такой отпуск.

Согласно пп. 3 п. 3 ст. 97 ТК РК, https://zakon.uchet.kz/rus/docs/K1500000414 на основании уведомления работника работодатель обязан предоставить отпуск без сохранения заработной платы до пяти календарных дней при смерти близких родственников, а также супруга (супруги) и (или) их свойственников (полнородные и неполнородные братья и сестры, родители (родитель), дети, дедушка, бабушка,...