В ТОО для производственного персонала с вредными условиями труда установлена норма 36-часовой рабочей недели, график - по 10,5 часа за смену. Бухгалтер при расчете отпускных определяет среднечасовую стоимость и умножает на количество рабочих дней, приходящихся на период отпуска из расчета 8-часовой недели.
То есть, например, среднечасовая за последний отработанный год вышла 3550 тенге. Трудовой отпуск у сотрудника с 1 по 31 июля 2024 г. 22 дн.*8 ч=172 час. 3550 тг/ч*172 ч=610 600 тг. отпускные к начислению. Или же бухгалтер должен исчислять из расчета 36-часовой недели: 22 р. дн.*7,2 ч=158.4 час 3550 тг/ч*158,4 ч=562 320 тг.?
Ответ:
В соответствии с п. 2 ст. 69 Трудового кодекса РК: Для работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более 36 часов в неделю согласно Списку производств, цехов, профессий и должностей, перечню тяжелых работ, работ с вредными и (или) опасными условиями труда.
В соответствии...
