В компании пока нет отдела кадров. Можно ли получить минимальный перечень обязательных кадровых документов, которые должна иметь компания при проверке, что должно быть из минимальных требований?
Ответ:
Предоставлен общий перечень кадровых документов:
Трудовой договор.
Дополнительное соглашение к трудовому договору.
Коллективный договор.
Журнал регистрации трудовых договоров.
Правила внутреннего трудового распорядка.
Приказ о приеме на работу.
Приказ о расторжении трудового договора.
Журнал регистрации приказов по личному составу.
Личная карточка....
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ПРАКТИК.
Информация о тарифах
