Сотрудник получил 2-ю группу инвалидности с 18.05.2023 г. со сроком переосвидетельствования. Какая продолжительность работы лица с инвалидностью 2-й группы? Может ли данный сотрудник работать вахтовым методом? Нужно ли подписывать дополнительное соглашение к трудовому договору?
Ответ:
Согласно п. 2 ст. 28 ТК РК заключаемый с лицом с инвалидностью трудовой договор должен содержать условия по оборудованию рабочего места с учетом его индивидуальных возможностей.
Работникам с инвалидностью первой и второй групп устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени - не более 36 часов в неделю по п. 3 ст. 69 ТК РК.
Не может устанавливаться...
Авторизация
Пожалуйста, авторизуйтесь:
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской
по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ЭКОНОМ, Всеобщее декларирование, ДЕМО ДОСТУП. Информация о тарифах
А так же Вы можете оформить подписку (или перейти на тариф выше)
сейчас или запросить Демо-доступ.
