В ТОО единственный учредитель, он же руководитель, решает назначить на должность директора своего бухгалтера. Сам хочет перейти на должность коммерческого директора. Как правильно составить приказ о переводе с должности директора на должность коммерческого директора? Нужно ли данные изменения отразить в решении учредителя или достаточно приказа?
Ответ:
В соответствии со ст. 38 ТК РК переводом работника на другую работу является:
1) изменение работы (трудовой функции) работника, то есть выполнение работы по другой должности, специальности, профессии, квалификации;
2) поручение иной работы, при выполнении которой изменяются условия труда (размер заработной платы, режим рабочего времени и времени отдыха, льготы и ...
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ПРАКТИК, ПАРТНЁР.
Информация о тарифах
