В ТОО бухгалтер совмещает должность отдела кадров, теперь увольняется и просит, чтобы запись о совмещении была в трудовой книжке. В трудовой книжке производится ли запись о совмещении?
Ответ:
П. 3 ст. 35 Трудового кодекса РК обязывает работодателя внести в трудовую книжку работника (при ее наличии) соответствующие записи о трудовой деятельности в организации. Следовательно, такие записи должны быть произведены как основным работодателем, так и работодателями, у которых данный работник работает по совместительству, непосредственно после издания приказов о приеме этого...
Авторизация
Пожалуйста, авторизуйтесь:
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской
по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ЭКОНОМ, Всеобщее декларирование, ДЕМО ДОСТУП. Информация о тарифах
А так же Вы можете оформить подписку (или перейти на тариф выше)
сейчас или запросить Демо-доступ.
