В ТОО есть как единственный учредитель, так и генеральный директор, и это 2 разных человека. Если генеральный директор убывает в трудовой отпуск, то как его отозвать из трудового отпуска в связи с производственной необходимостью? Как правильно сделать отзыв генерального директора и какими актами работодателя оформить?
Ответ:
Согласно ст. 140 ТК РК заключение и прекращение трудового договора, порядок и условия оплаты труда, привлечение к материальной и дисциплинарной ответственности, отстранение от работы руководителя исполнительного органа, членов коллегиального исполнительного органа юридического лица, а также работников службы внутреннего аудита и корпоративного секретаря осуществляются в соответствии...



