Можно ли принимать на работу по совместительству в декретном отпуске?

Компания хочет принять на работу сотрудника, который работает в другой организации и отправлен там в декретный отпуск. Может ли компания принять сотрудника (работа по совместительству), если он числится на другой работе и отправлен в декретный отпуск в этой организации? Как оформить данного сотрудника?

Согласно пп. 1 п. 1 и п. 2 ст. 99 ТК РК беременным женщинам предоставляется отпуск в связи с рождением ребенка по беременности и родам.

Беременная женщина с даты, указанной в листе нетрудоспособности, дающем право на отпуск по беременности и родам, оформляет его путем представления листа о временной нетрудоспособности, подтверждающего право на данный вид отпуска.

Временная...