Нужно ли составлять трудовой договор при совмещении должностей в одной организации?
Ответ:В связи с введением в действие Закона РК «О внесении изменений и дополнений в Трудовой кодекс Республики Казахстан» Трудовой кодекс Республики Казахстан дополнен нормой 40-1 касающейся совмещения должностей (расширение зоны обслуживания) и выполнение обязанностей временно отсутствующего работника.
С письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение наряду...
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ПРАКТИК, ПАРТНЁР.
Информация о тарифах
