Учёт

На какой период можно отправлять сотрудника в отпуск без содержания?

2144

Сколько можно вообще держать без содержания по личной инициативе работника, есть ли срок? Либо можно держать на неопределенном сроке хоть год, хоть два?




Ответ:

В соответствии со статьей 87 Трудового кодекса Республики Казахстан (далее – Трудовой кодекс), работникам предоставляются следующие виды отпусков:

1) оплачиваемые ежегодные трудовые отпуска;

2) социальные отпуска.

Под социальным отпуском понимается освобождение работника от работы на определенный период в целях создания благоприятных условий...

Авторизация
Пожалуйста, авторизуйтесь:

Документ показан не полностью!

Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ЭКОНОМ, Всеобщее декларирование, ДЕМО ДОСТУП. Информация о тарифах
А так же Вы можете оформить подписку (или перейти на тариф выше) сейчас или запросить Демо-доступ.