Вопрос 06.06.2011:
можно ли предоставить трудовой отпуск, если работник проработал всего 5 месяцев. Каким образом оформить такой отпуск и произвести расчет?
можно ли предоставить трудовой отпуск, если работник проработал всего 5 месяцев. Каким образом оформить такой отпуск и произвести расчет?
Ответ:
В соответствии со статьей 105 Трудового кодекса Республики Казахстан (далее – Кодекс) оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск работнику за первый и последующие годы работы по соглашению сторон предоставляется...
Авторизация
Пожалуйста, авторизуйтесь:
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской
по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ЭКОНОМ, Всеобщее декларирование, ДЕМО ДОСТУП. Информация о тарифах
А так же Вы можете оформить подписку (или перейти на тариф выше)
сейчас или запросить Демо-доступ.
