Сотрудник проработал в ТОО 1,5 г., уходит на пенсию в августе 2017 г. Какие нужно представить документы сотруднику, что б он ушел правильно на пенсию? Какой процесс ухода на пенсию для организации?
Ответ:
Трудовое законодательство предусматривает только процедуру прекращения трудового договора с работником, достигшим пенсионного возраста.
Так, в соответствии с п.п. 24) п.1. ст.52 ТК РК достижение работником пенсионного возраста является основанием для расторжения трудового договора по инициативе
работодателя. Но в этой же норме предусмотрено право сторон трудовых отношений на...
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ПРАКТИК, ПАРТНЁР.
Информация о тарифах
