Сотрудник находясь на испытательном сроке (2 месяца), решает уволится через (1,5 месяца). За какой срок пишется заявление об увольнении? Сколько должен отработать работник после подписания заявления руководством компании?
Ответ:
Вам не следует уделять так много внимания к испытательному сроку.
Период испытательного срока является лишь периодом, когда работодатель имеет право расторгнуть трудовой договор по своей инициативе без каких-либо ограничений.
Во всем остальном, это такой же период трудовых отношений, который подчиняется всем требованиям трудового законодательства.
Что касается прекращения трудового...
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ПРАКТИК, ПАРТНЁР.
Информация о тарифах
