Как в табеле учета рабочего времени отразить неполную рабочую неделю?

В ТОО бухгалтер работает неполную рабочую неделю, т.е. 2 дня по 8 часов, 3 дня - по 4 часа. Как правильно отражать количество рабочих дней в табеле:  сколько рабочих дней в месяце или суммировать неполные дни?

Ответ:   

По ст. 79 ТК работодатель обязан вести учет рабочего времени, фактически отработанного работником. 

Учету подлежит отработанное и не отработанное работником время. При этом отдельно учитываются время сверхурочных работ, работы в ночное время, выходные, праздничные дни, дни командировок.  Форма и порядок ведения учета рабочего времени определяются...