Как правильно продлить трудовой отпуск, если на время отпуска был больничный лист?

Сотрудник вышел в отпуск с 18 мая по 24 июня 2016 года. С 31 мая по 16 июня открыл больничный лист. 17 июня больничный закрыт. Как продлить ему трудовой отпуск? И на сколько дней? Нужно ли делать приказ о продлении отпуска?

Ответ:

 Согласно статье 94 ТК РК оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск переносится полностью или в его части в случае временной нетрудоспособности работника.

Оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск (его часть)  переносится по просьбе работника в период нахождения в оплачиваемом ежегодном трудовом отпуске.
Перенесенный трудовой отпуск по соглашению сторон может быть присоединен...