При отзыве из отпуска, компенсацинные выплаты за неиспользованный оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск,состоят: из отпускных начислений+компенсационных выплат+оплата рабочих дней.Это весьма не выгодно для работодателя.Прошу вас прокомментировать это
Согласно статье 109 Трудового кодекса Республики Казахстан при отзыве работника из оплачиваемого ежегодного трудового отпуска вместо предоставления неиспользованной части отпуска в другое время по соглашению между работником и работодателем работнику может быть произведена компенсационная выплата за дни неиспользованной части оплачиваемого ежегодного трудового отпуска. В реализацию вышеуказанной нормы...Авторизация
Пожалуйста, авторизуйтесь:
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской
по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ЭКОНОМ, Всеобщее декларирование, ДЕМО ДОСТУП. Информация о тарифах
А так же Вы можете оформить подписку (или перейти на тариф выше)
сейчас или запросить Демо-доступ.
