Водитель компании договорился с руководством, что он будет развозить опоздавший багаж пассажиров(сфера деятельности - авиаперевозки)за дополнительную плату. В трудовом договоре эта обязанность не прописана. На каком основании я должна оплачивать ему эти дополнительные деньги? Достаточно ли издать внутренний приказ о том, что в нерабочее время он должен развозить багаж за определенную плату и утвердить тарифы? либо нужно делать дополнения к трудовому догвоору?
По нашему мнению, достаточно внутреннего приказа (Распоряжения) руководства об оплате услуг водителя, которые не предусмотрены трудовым договором.Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ПРАКТИК, ПАРТНЁР.
Информация о тарифах
