Здравствуйте! Скажите пожалуйста, необходимо ли в наше время по делопроизводству в РК вести регистрацию и учет трудовых книжек (книгу учета движения трудовых книжек) в ТОО? И если да, то где можно узнать как все это правильно оформлять? Спасибо
Согласно статье 35 Трудового Кодекса Республики Казахстан (далее – Кодекс) работодатель обязан внести в трудовую книжку работника (при ее наличии) соответствующие записи о трудовой деятельности в организации.Форма, порядок ведения и хранения трудовых книжек устанавливаются уполномоченным государственным органом по труду.
Записи в трудовую книжку о причинах прекращения трудового договора...
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ПРАКТИК, ПАРТНЁР.
Информация о тарифах
