Скажите пожалуйста, у сотрудника увольняющегося из нашей компании, есть отгулы за 2006-2007гг. в связи с нахождением, в данный период, в командировках. Теперь, при его увольнении мы должны оплатить отгулы либо предоставить доп.день отдыха. А есть ли ограничения в предоставлении отгулов?
В соответствии с пунктом 3 статьи 97 Трудового кодекса Республики Казахстан от 15 мая 2007 года (далее – Кодекс) при работе в выходные и праздничные дни по желанию работника предоставляется другой день отдыха или производится оплата в размере, указанном в статье 128 Кодекса.Трудовым законодательством не регламентирован иной порядок предоставления другого дня отдыха (отгула).
Таким...
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ПРАКТИК, ПАРТНЁР.
Информация о тарифах
