19.09.08
В соответствии с пунктом 1 статьи 111 Трудового кодекса Республики Казахстан от 15 мая 2007 года по соглашению сторон трудового договора на основании заявления работника ему может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы. Учитывая что во время отпуска без сохранения заработной платы работник не испоняет свои трудовые обязанности (работу), то соответственно работнику не оплачивает...Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ПРАКТИК, ПАРТНЁР.
Информация о тарифах
