У меня вопрос по заключению коллективного договора на предприятии. Обязательно ли его заключение если инициаторов как со стороны работодателя так со стороны работников нет. Хотя в ТК РК я не вижу что это обязательно?
Ответ. Коллективный договор является правовым актом в форме письменного соглашения между коллективом работников и работодателем, регулирующий социально-трудовые отношения в организации. С заключением коллективного договора решаются вопросы, не урегулированные трудовым договором. Необходимо отметить, что коллективный договор является одним из рычагов повышающий социальную ответственность работодате...Авторизация
Пожалуйста, авторизуйтесь:
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской
по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ЭКОНОМ, Всеобщее декларирование, ДЕМО ДОСТУП. Информация о тарифах
А так же Вы можете оформить подписку (или перейти на тариф выше)
сейчас или запросить Демо-доступ.
