Как правильно применить коэффициент относительно квартальных и прочих премий, входящих в расчет средней ЗП? Вариант 1) (Начислено по окладу + премия)* коэффициент повышения Вариант 2) (Начислено по окладу * коэффициент повышения) + премия Разница получается очень значительная?
В случае повышения должностного оклада исчисление средней заработной платы производится с учетом коэффициента повышения. Коэффициент повышения рассчитывается путем деления должностного оклада (ставки), установленного в месяце наступления события, на должностной оклад (ставку), установленный до повышения и применяется к сумме начисленной заработной платы. Алпысбаева А.С., эксперт управления нормиро...Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ПРАКТИК, ПАРТНЁР.
Информация о тарифах
