13.08.08
Согласно п. 14 Единых правил исчисления средней заработной платы коэффициент повышения рассчитывается путем деления должностного оклада (ставки), установленного в месяце наступления события, на должностной оклад (ставку), установленного до повышения и применяется к сумме начисленной заработной платы работника.
Пример,
Месяц | Оклад | Расчет |
Январь | 20 000 | 30 000/20 000=1,5 |
Февраль | 20 000 | 30 000/20 000=1,5 |
Март | 30... |
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ПРАКТИК, ПАРТНЁР.
Информация о тарифах
