Учёт

Как быть, если сотрудник отказывается идти в отпуск, то есть у него финансовые проблемы, и он хочет взять компенсацию, даже если более 2-х лет подряд не был в отпуске?

1696

23.07.08

Как ранее было сообщено, что работник не имеет право не использовать отпуска более 2 лет подряд. В этой связи, несмотря на ваши финансовые затруднения, во исполнение требовании трудового законодательства работодатель обязан отправить в отпуск работника, а работник не имеет право отказаться. Что касается относительно отзыва из оплачиваемого ежегодного трудового отпуска. Данная норма используют...

Документ показан не полностью!

Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ПРАКТИК, ПАРТНЁР.
Информация о тарифах