Как правильно должен рассчитываться отпуск работнику, если он в рамках одной организации выполняет работу и занимает 1,5 ставки: 1 ставка в АУП+0,5 ставки в ППС? Количество дней отпуска по должности в АУП=35 дней, по должности в ППС = 56/2=28 дней?
В соответствии со ст. 196 Трудового кодекса РК (далее – Кодекс) работник вправе заключить трудовой договор о работе по совместительству как с одним работодателем, с которым он уже состоит в трудовых отношениях (по месту основной работы), так и с несколькими работодателями.В трудовом договоре о работе по совместительству обязательно указание на то, что работа является совместительством....
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ПРАКТИК, ПАРТНЁР.
Информация о тарифах
