Учёт

через сколько дней после выхода в отпуск работодатель может отозвать сотрудника, если он не против и готов написать письменное согласие? Возможно ли отозвать на следующий день?

2115

22.12.08

Отзыв возможно только после предоставления отпуска и нарушении не усматривается, если при соблюдении трудового законодательства отзываете работника на следующий день. В соответствии со статьей 109 Трудового кодекса Республики Казахстан оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск может быть прерван работодателем только с письменного согласия работника. Отказ работника от предложения работодателя не явл...

Документ показан не полностью!

Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ПРАКТИК, ПАРТНЁР.
Информация о тарифах