Как рассчитывать отпускные при совмещении должностей?

Сотрудник числиться как управляющий, но при этом подрабатывает кассиром. Зарплата каждый месяц начисляется отдельно как за управляющего так и отдельно за кассира согласно отработанных часов (оклад+премия). При расчете отпуска/больничного, в среднюю заработную плату входят оклад+премия за управляющего и за кассира? Либо только за управляющего, так как трудовой договор заключен на должность управляющего?

Ответ:
всё будет зависеть от того, как именно оформлены юридические трудовые отношения: у вашего сотрудника СОВМЕСТИТЕЛЬСТВО или речь идёт о СОВМЕЩЕНИИ, поскольку это ДВА совершенно РАЗНЫХ понятия с РАЗНЫМИ особенностями и "последствиями".

СОВМЕЩЕНИЕ ( ВСЕГДА в рамках ОДНОГО трудового договора)

Согласно статье 111 ТК работникам, выполняющим в одной и той же организации наряду...