Обязательно ли создавать приказы на увеличение оклада, смену должности, прием, увольнение и т. д. на фирменном бланке? Или можно все приказы распечатывать с 1С? Нужно ли перед внесением всех этих изменений создавать приказ или распоряжение на бухгалтера об исполнении?
Ответ:
Согласно п. 47 Правил документирования, управления документацией и использования систем электронного документооборота в государственных и негосударственных организациях, утвержденных Приказом Министра культуры и спорта Республики Казахстан от 25 августа 2023 года № 236
Приказами оформляются решения правового характера, а также по оперативным, организационным, кадровым и иным...



