Когда работник работал в ТОО на тот момент у него не было пенсионного договора, при этом с него удерживались налоги - ИПН, ОПВ, соц. налог и соц. отчисления, все эти налоги на тот период перечислялись и оформлялись по 200 форме, за исключением ОПВ, после как он оформил пенсионный договор то с того периода стали перечисляться его ОПВ, а сумма того периода зависла.
Должен ли я удерживать ОПВ с работника если у него не было вообще пенсионного договора, как быть в этой ситуации, и как оформить и перечислить оставшуюся сумму ОПВ.
При отсутствии договора с накопительным пенсионным фондом ОПВ не удерживаются и не перечисляются. Исчисление и удержание ОПВ производится с момента заключения договора. Сумма ОПВ, удержанная из дохода работника без пенсионного договора, является доходом работника, который во время удержания освобождался от обложения ИПН, исключался из объекта исчисления социального налога и социальных...
Авторизация
Пожалуйста, авторизуйтесь:
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской
по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ЭКОНОМ, Всеобщее декларирование, ДЕМО ДОСТУП. Информация о тарифах
А так же Вы можете оформить подписку (или перейти на тариф выше)
сейчас или запросить Демо-доступ.
