Сотрудник проработал в организации некоторое время, уволился, через определенный период опять вернулся на работу. Можно ли использовать ранее забитого в программу 1С сотрудника или обязательно забить вновь?
Ответ:
Чтобы правильно отразить прием на работу ранее уволенного сотрудника, необходимо в справочнике «Сотрудники» создать новую запись с использованием режима «Создать нового сотрудника», выбрав его из справочника физических лиц, и выбрать физическое лицо, зарегистрированное ранее.
Справочник «Сотрудники» доступен в разделе «Кадровый учет» — «Справочники» и настройки — ...