Генеральный директор уходит в декретный отпуск. На время его отсутствия его обязанности передаются другому сотруднику.
Правильно ли будет оформить приказ на И.О Генерального директора на период более 3- х месяцев. и какие доплаты должны производиться сотруднику который будет И.О Ген директора?
ОТВЕТ:
Если Ваша организация является АО или национальной компанией (холдингом) решение о назначении и.о. генерального директора принимает совет директоров или соответствующий уполномоченный орган. В случае перевода указанного Вами сотрудника на и.о. генерального директора ему выплачивается соответствующая заработная плата генерального директора (хотя бы временно).
Специалисты
...
Авторизация
Пожалуйста, авторизуйтесь:
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской
по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ЭКОНОМ, Всеобщее декларирование.
Информация о тарифах