Должна ли организация, в связи с введением с 1 января 2016 года нового Трудового кодекса, уволить всех пенсионеров, а затем заключить с ними трудовой договор на 1 год?

5 апреля, 2016

806

На данный момент в организации работают пенсионеры. Разъясните, должна ли организация, в связи с введением с 1 января 2016 года нового Трудового кодекса, уволить всех пенсионеров, а затем заключить с ними трудовой договор на 1 год?

ОТВЕТ:

В соответствии с пунктом 1 статьи 30 Трудового кодекса Республики Казахстан от 25 ноября 2015 года (далее – Кодекс), трудовой договор может быть заключен:

1) на неопределенный срок;

2) на определенный срок не менее одного года, кроме случаев на время выполнения определенной работы; на время замещения временно отсутствующего работника; на время выполнения сезонной работы....