Согласно ст.40 ТК п.4 "За прикомандированным работником сохраняется место работы (должность) у работодателя, который осуществляет прикомандирование." В данной статье ТК ничего не сказано о заработной плате прикомандированного работника. Вопрос : какую заработную плату нужно выплачивать прикомандированному работнику, по его постоянной должности или же по должности прикомандирования ?
ОТВЕТ:
В соответствии с пунктом 1 статьи 40 Трудового кодекса Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года прикомандирование – выполнение работником (прикомандированным) работы по определенной специальности, квалификации или должности (трудовой функции), обусловленной трудовым договором, либо по другой должности, специальности, квалификации у другого юридического лица, за исключением ограничений,...
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ПРАКТИК.
Информация о тарифах
