Работник избран кандидатом в присяжные заседатели в суд. Как правильно оформить отсутствие работника на работе? Как учитывается в табеле рабочее время? Как производится оплата? Какие подтверждающие документы должен предоставить работник?
Ответ:
Согласно статье 124 Трудового кодекса РК:
1. Работодатель освобождает работников от выполнения трудовых обязанностей на время привлечения их к государственным или общественным обязанностям в случаях, предусмотренных законами Республики Казахстан, с сохранением за ними места работы (должности).
2. За выполнение государственных и общественных обязанностей заработная...