Сотрудник уходит в ежегодный отпуск. В расчетном периоде он работал сначала полный 8-часовой раб. день, 5-дневка, затем перешел на совместительство и работал 4 часа в день 5-дневку. Как подсчитать среднюю зарплату и отпускные при таком графике работы в расчетном периоде?
Ответ:
Согласно ст. 88 ТК РК основной оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск работникам предоставляется продолжительностью 24 календарных дня, если большее количество дней не предусмотрено НК РК, иными нормативно правовыми актами РК, трудовым, коллективным договорами и актами работодателя.
Продолжительность оплачиваемых ежегодных трудовых отпусков исчисляется в календарных...