Учёт

Как наказать работника за злоупотребление должностными полномочиями?

214

Поймали бухгалтера, менеджера и завскладом за махинации и злоупотребление должностными полномочиями. А именно: продавали товар без накладных с завышенной наценкой. Иногда могли составить акт о браке, списать, продать и оставить деньги у себя. Как можно в такой ситуации привлечь сотрудников к ответственности? Что можем предъявить?




Ответ:

Согласно подпункту 12 пункта 1 статьи 52 Трудового кодекса РК:

1. Трудовой договор с работником по инициативе работодателя может быть расторгнут в случаях:

12) совершения работником по месту работы хищения (в том числе мелкого) чужого имущества, умышленного его уничтожения или повреждения, установленного вступившим в законную силу приговором или постановлением суда....

Пожалуйста, авторизуйтесь:

Документ показан не полностью!

Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ЭКОНОМ, ДЕМО ДОСТУП. Информация о тарифах
А так же Вы можете оформить подписку (или перейти на тариф выше) сейчас или запросить Демо-доступ.