Сотрудник нашей компании уходит в отпуск. При начислении отпускных в расчетном периоде трижды повышался оклад. Последний оклад 150 000, предыдущий - 120 000 и перед этим был оклад 100 000 тенге. Как правильно применить коэффициент индексации при расчете средней заработной платы для исчисления отпускных? 150 000/120000=1,25 150 000/100 000=1,50 или 150 000/120 000=1,25 120 000/100 000=1,2?
Ответ:
В соответствии с пунктом 13 Единых правил исчисления средней заработной платы, утвержденных Приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 30 ноября 2015 года № 908, коэффициент повышения рассчитывается путем деления тарифной ставки (должностного оклада), установленной в последнем месяце повышения, на каждую тарифную ставку (должностной оклад),...
