Организация выплачивает сотруднику авансом сумму в сумме 500 тыс. тенге. Данная сумма будет использована сотрудником для внесения им первоначального взноса по ипотечному займу. Сотрудник должен отработать за предоставленную сумму в организации в течение 2-х лет. Имеет ли право ТОО выплачивать аванс, превышающий размер ЗП в несколько раз, не является ли это нарушением? Какие налоговые обязательства исчисляются в данном случае организацией? Если данные обязательства возникают, обложению подлежит единоразово выплаченная сумма аванса или фактически начисленный доход за данный период?
Ответ:
Трудовым кодексом не рассматриваются условия и порядок выдачи авансов в счет заработной платы.
Согласно подпункту 3 пункта 2 статьи 115 Трудового кодекса РК удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности перед организацией, в которой он работает, могут производиться на основании акта работодателя с письменным уведомлением работника...
