Можно ли оформить получение ежемесячного пособия на ребенка до достижения им 1 года и единовременного пособия по рождению для работающего папы?

Муж официально работает (официально удерживаются все налоги), жена студентка ВУЗа. В августе 2018г. родился ребенок. Можно ли оформить получение ежемесячного пособия на ребенка до достижения им 1 года и единовременного пособия по рождению для работающего папы? И обязательно ли он (папа) должен оформить отпуск по уходу за ребенком?

Ответ:

Согласно действующему законодательству, декретный отпуск на равных правах могут оформить как мамы, так и папы. То есть если женщина по каким-либо причинам не желает уходить с работы, чтобы смотреть за малышом до трех лет, то это может сделать отец. Отпуск такого рода оформляют также те родители, которые усыновили/удочерили ребенка. Работодатели не могут отказать мужчине, если он ...