На прохождение производственной практики направлен студент на производство, с выполнением работ по будущей специальности. Практиканту 17 лет. Должен ли работодатель оплачивать практиканту заработную плату во время прохождения практики?
Ответ:
В соответствии со ст.119 ТК РК За время прохождения производственного обучения и практики обучаемый выполняет определенные функциональные обязанности, которые засчитываются в трудовой стаж обучаемого, и за это время может производиться компенсационная выплата.
Как видно из нормы, работодатель не обязан оплачивать труд практикантов, но при достижении согласия об оплате, выплачивается...
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, PRO MAX, ЭКОНОМ, Всеобщее декларирование.
Информация о тарифах
