Учёт

Как рассчитать заработную плату при почасовой оплате труда?

8642

ТОО принял работников по вахтовому методу с март 2017 года методом 15/15, 11 часов в день. Исчисление зарплаты производится по часовому методу. В марте месяце один сотрудник работал 198 дней., оклад 52000 тенге, а другой 116 дней, оклад тоже 52000 тенге. Какой будет средняя зарплата для исчисления фактический проработанные часы? По обычному методу в марте 19 рабочих дней или 152 часов. Сколько рабочих нормированных часов брать для исчисления средней з.п?


Ответ:

Если у Вас установлена часовая тарифная ставка для оплаты отработанного времени работникам, то Вам следует указать в трудовом договоре именно стоимость
часовой тарифной ставки. Для этого, нужно оклад разделить на среднемесячный баланс рабочих часов, установленный для 40-часовой пятидневной рабочей недели.

Т.е. 52000/163,33 = 318,37 тенге за час на 2017 год.

Затем согласно...
Авторизация
Пожалуйста, авторизуйтесь:

Документ показан не полностью!

Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ЭКОНОМ, Всеобщее декларирование, ДЕМО ДОСТУП. Информация о тарифах
А так же Вы можете оформить подписку (или перейти на тариф выше) сейчас или запросить Демо-доступ.
Автор:  6636