Сотрудник отправляется на платный семинар, который оплачивает компания. Денежные средства выдаются в подотчет из кассы. Как правильно оформить участие сотрудника в семинаре, должен ли издаваться приказ?
Ответ:
В данном случае, приказ о направлении на семинар может быть издан.
Согласно п. 1 ст. 118 Трудового кодекса необходимость и объем профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации для функционирования и развития организации определяются работодателем. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации обучаемых по направлению работодателя ...
Пожалуйста, авторизуйтесь:
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской
по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ЭКОНОМ, ДЕМО ДОСТУП. Информация о тарифах
А так же Вы можете оформить подписку (или перейти на тариф выше)
сейчас или запросить Демо-доступ.
