В апреле 2016 г. сотрудник получил годовую премию. С мая 2016 г. по август 2016г. не работал. Работник оформляет отпуск в августе 2016 года. Получается, что время, приходящееся на расчетный период, отработано не полностью – 8 месяцев. Как при подсчете СЗП будет учтена годовая премия?
Ответ:
Порядок исчисления средней заработной платы определен Едиными правилами исчисления средней заработной платы, утвержденными приказом Министра здравоохранения и социального развития от 30.11.2015 № 908, и Методическими рекомендациями к Едиными правилам.
Согласно п. 14 Единых правил премии и другие стимулирующие выплаты за результаты труда, носящие постоянный характер...