У нас ТОО на общеустановленном режиме. Возник вопрос на тему начисления отпускных, а именно - расчета средней заработной платы. В Единых правилах исчисления средней заработной платы в п.13 говорится о коэффициенте повышения в случая повышения оклада в расчетном периоде. Насколько обязательным является применение коэффициента повышения? Можно ли не применять коэффициент, если это не прописано в учетной политике предприятия?
Ответ:
Согласно статье 87 КоАП невыплата заработной платы работодателем в ПОЛНОМ ОБЪЕМЕ и в сроки, которые установлены ТРУДОВЫМ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВОМ Республики Казахстан, а равно неначисление и невыплата пени за период задержки платежа
по вине работодателя - влекут штраф на должностных лиц в размере тридцати, на субъектов малого предпринимательства или ...
