Сотрудник компании ездил в командировку в Астану, суточные согласно налоговой учетной политики выплачиваются в размере 10 МРП, 6 МРП компания имеет право взять на вычеты согласно налоговому законодательству при исчислении КПН. Остальная сумма считается доходом работника. Через какой документ начислять суточные сверх норм что бы удержать все налоги и отчисления? Сумма суточных сверх нормы 5 556 тенге.
Ответ:Согласно ст. 101 НК РК налогоплательщик вправе отнести на вычеты сумму суточных, утверждённую учетной политикой и налоговой учетной политикой.
Но при этом в соответствии с пп. 4 п. 3 ст. 155 НК РК сумма суточных в установленном пп. 4 п. 3 ст. 155 НК РК размере не признается доходом работника, сумма сверх установленного предела признается доходом работника. При этом в соответствии со ст....
Авторизация
Пожалуйста, авторизуйтесь:
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской
по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ЭКОНОМ, Всеобщее декларирование, ДЕМО ДОСТУП. Информация о тарифах
А так же Вы можете оформить подписку (или перейти на тариф выше)
сейчас или запросить Демо-доступ.
